フード連合「男女平等月間(6〜7月)」の取り組みについて (5月28日) | ||
フード連合では、毎年6〜7月を「男女平等月間」と設定し、「男女平等社会の実現は男女共通の課題である」という観点に立ち、男女がともにいきいきと活躍できる男女平等参画を進める運動や、仕事と生活が両立できる社会をめざすための取り組みを行っています。 また、連合は、毎年6月を「男女平等月間」に設定しています。 以下の各活動への積極的な参加とご協力をお願いします。 1.フード連合の取り組み (1)「男女平等月間ポスター」(A3版)の配布 ダウンロードはこちらから ・「男女平等月間ポスター」(A3版) (2)「第11回男女平等セミナー」を開催 2013年6月7・8日(金・土)東京・専売ビルにて ※加盟単組組合員・組合役員向けに開催 (3)「女性組合員学習交流会」を開催 北海道 6月22日(土) 札幌 東北 6月29日(土) 秋田・仙北 中部 6月15日(土) 静岡 関西 6月29日(土) 大阪 中四国 7月13日(土)〜 14日(日) 広島 九州 7月 6日(土)〜 7日(日) 福岡・朝倉 ※各地で加盟単組組合員・組合役員向けに開催 | ||
2.連合の取り組み (1)ネット調査の実施(5月)・公表(6月) (2)男女平等月間ポスター作成・配布(5月中旬) (3)男女平等にかかる重点政策について関係省庁、関係政党への要請(6月) (4)「男性リーダー講座」(6月5日)の実施 (5)「働く女性の労働相談」の実施(5月27・28日)・結果公表(6月) (非正規労働センターと共催) (6)地方子育て会議設置にかかる取り組み支援・説明会の開催(5月) (生活福祉局と共催) (7)暮らしの底上げ実現キャンペーンとリンクした街宣行動等の実施。 (8)プロジェクトWをベースに、女性の政治参加・参画にかかる学習やキャンペーン行動に取り組む。 <参考> ○厚生労働省の「男女雇用機会均等月間」について 男女雇用機会均等法の公布日が1985年6月1日であることを記念して、1986年以降毎年6月を「男女雇用機会均等月間」と定め、均等法の認識と理解を深める機会としている。 ○内閣府の「男女共同参画週間」について 「男女共同参画社会基本法」の施行日である1999年6月23日を記念して、6月23日〜29日までの1週間を、基本法の目的及び基本理念の理解を深めることを目的に、2001年から「男女共同参画週間」と設定している。
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